Nuestro compromiso
Hoy en día, las empresas tienen un objetivo que va mucho más allá de crear empleo y obtener beneficios. Se trata de crear un impacto positivo en la economía, la sociedad y el medio ambiente, que se puede concretar en muchos ámbitos.
En Torneiro apostamos por cuatro: solidaridad, deporte, igualdad y sostenibilidad.
Solidaridad
Colaboramos con asociaciones de calado local centradas en mejorar la vida de las personas y los animales a través de diferentes proyectos y actividades:
Asociación de Padres o Tutores de Personas con Discapacidad Intelectual de Lugo (Aspnais)
Asociación Española contra el Cáncer (AECC)
Sociedad Protectora de Animales y Plantas de Lugo
asociación Instituto Galego de Xestión para o Terceiro Sector (Igaxes)
Además, colaboramos puntualmente con otras entidades que destacan por su esfuerzo en la lucha por diferentes causas. Es el caso de Art for Dent, que trabaja activamente para visibilizar esta enfermedad rara de origen genético que afecta a unas 250 familias en todo el mundo. Nuestra última contribución fue la cesión de maquinaria elevadora para la realización de un mural solidario de Rosalía de Castro en San Roque (Lugo).
Cada Navidad, ponemos nuestro granito de arena en las campañas anuales de recogida de alimentos y juguetes para los más desfavorecidos de la Cruz Roja de Lugo y Betanzos, esta última a través de la Asociación de Empresarios del Polígono de Bergondo.
Deporte
El deporte es afán de superación, integración, respeto, tolerancia, perseverancia, autodisciplina, trabajo en equipo, responsabilidad… El Club Deportivo Lugo, el equipo de la ciudad que nos vio nacer, representa todos esos valores año tras año, más allá de éxitos o títulos. Por eso seguimos apoyándolo temporada tras temporada.
Pero, además, colaboramos con distintas sociedades locales de fútbol, ciclismo y otros deportes de muy distintas formas: desde la cesión de medios auxiliares hasta la colocación de carteles publicitarios o la difusión en nuestros canales sociales.
Igualdad
En Torneiro nos comprometemos con la igualdad y la no discriminación por razón de género (ni por ninguna otra) todos los días del año. Nuestro Plan de Igualdad de Trato y Oportunidades entre Mujeres y Hombres promueve actuaciones encaminadas a conseguir los siguientes objetivos:
Garantizar el acceso al empleo libre de sesgos de género y de discriminación.
Fomentar la presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles y puestos de trabajo.
Sensibilizar en materia de igualdad a la plantilla de la empresa.
Asegurar el bienestar y garantizar la salud laboral de la plantilla en su conjunto.
Garantizar el principio de igual retribución por el mismo trabajo o aquel de igual valor.
Facilitar el ejercicio de los derechos de conciliación de la vida personal, laboral y familiar.
Garantizar un entorno libre de acoso sexual y por razón de sexo en la empresa.
Desarrollar una cultura empresarial comprometida con la lucha contra la violencia de género.
Todas estas acciones forman parte de una cultura empresarial encaminada a lograr la conciliación laboral, la flexibilidad y el respeto a las condiciones de las personas.
Sostenibilidad
En el marco de nuestro programa de Responsabilidad Social Empresarial, vamos dando pequeños pasos para ser cada vez más sostenibles. La propia actividad del alquiler de maquinaria es en sí misma un compromiso de sostenibilidad. No hay nada más respetuoso con el medio ambiente que reutilizar los recursos que ya están disponibles.
Caminamos hacia una era sin papel: abrimos nueva tienda online, fomentamos la facturación electrónica, renovamos nuestro programa de gestión y automatizamos cada vez más procesos para ayudar a nuestros trabajadores y mejorar el servicio que damos a nuestros clientes.